News

POST TYPE

POPULAR POST

EC စာခ်ဳပ္ခ်ိဳးေဖာက္သည္ဟုဆုိကာ အလုပ္သမားက Young Clothing 2 စက္႐ုံပုိင္ရွင္ကုိ တရားစဲြ
10-Oct-2019

ရန္ကုန္၊ ေအာက္တုိဘာ ၁၀

Young clothing 2 စက္႐ုံမွ အလုပ္သမားမ်ားက အလုပ္သမားအလုပ္႐ွင္ သေဘာတူညီမႈစာခ်ဳပ္ (EC) စာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္ ခ်ိဳးေဖာက္မႈျဖင့္ ေရႊျပည္သာတရား႐ုံးတြင္ အလုပ္သမား ဥပေဒ ပုဒ္မ ၃၉ ျဖင့္ ေအာက္တုိဘာ ၉ ရက္ေန႔က တရားစြဲဆုိခဲ့ေၾကာင္း အလုပ္သမားမ်ားထံမွသိရသည္။

အလုပ္႐ွင္မွ ေအာက္တုိဘာ ၅ ရက္ႏွင့္ ၇ ရက္ေန႔တြင္ အလုပ္သမားမ်ားအား ဖယ္ရီကားမစီစဥ္ေပးခဲ့ေသာေၾကာင့္ အစုိးရမွျပ႒ာန္းထားေသာ EC စာခ်ဳပ္ကုိ မလုိက္နာေသာေၾကာင့္ အလုပ္႐ွင္အား တရားစြဲဆုိရျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း အလုပ္သမားသမဂၢဥကၠ႒ ဦးထြန္းဒီပါလင္းက ေျပာသည္။

“EC စာခ်ဳပ္ကုိေဖာက္ဖ်က္လုိ႔ တရားစြဲတာပါ”ဟု ၄င္းက ဆုိသည္။

အဆုိပါအမႈကို ေ႐ႊျပည္သာၿမိဳ႕နယ္ တရား႐ုံးမွလက္ခံခဲ့ၿပီး ေအာက္တုိဘာ ၂၃ ရက္ေန႔တြင္ အမႈကုိစတင္စစ္ေဆးမည္ျဖစ္ေၾကာင္း အလုပ္သမားအေရးေဆာင္ရြက္သူ ကုိစုိင္းယုေမာင္က ေျပာသည္။

“၈ ရက္ေန႔က အလုပ္႐ွင္ကုိ ရဲစခန္းမွစၿပီး အမႈဖြင့္တာပါ ရဲစခန္းက တရား႐ုံးကုိလြဲလုိက္တာပါ”ဟု ၄င္းက ဆုိသည္။

ေရႊျပည္သာၿမိဳ႕နယ္၊ သာဓုကန္စက္မႈဇုန္႐ွိ၊ Young clothing (2) စက္႐ုံသည္ ၾသဂုတ္ ၂၃ ရက္က ရက္မွန္ေၾကးရ႐ွိေရးအတြက္ အလုပ္သမား ႏွစ္ရာေက်ာ္ကဆႏၵျပခဲ့ၿပီး စက္တင္ဘာ ၁ ရက္ေန႔တြင္ ေျပလည္မႈရ႐ွိကာအလုပ္ခြင္သုိ႔ ျပန္လည္ဝင္ေရာက္ခဲ့ၿပီးမွ ယခုကဲ့သုိ႔ တရားစဲြခဲ့ျခင္းျဖစ္သည္။

Young Clothing စက္ရုံမွာ တရုတ္အမ်ိဳးသားပုိင္စက္ရုံျဖစ္ၿပီး ဂ်ာကင္ထုတ္လုပ္ေသာစက္ရုံျဖစ္ကာ အမွတ္ ၁ စက္႐ုံမွာ (1) မွာ လိႈင္သာယာစက္မႈဇုန္တြင္တည္ရွိၿပီး Young Clothing (2) မွာ ေရႊျပည္သာ သာဓုကန္စက္မႈဇုန္တြင္တည္ရွိကာ အမွတ္သံုး စက္႐ုံမွာ ေနျပည္ေတာ္တြင္တည္ရွိသည္။

ေအးခ်မ္းသူ