News

POST TYPE

NEWS

အလုပ္ထုတ္ခံရသည့္ ဖုယြင္ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္သား ၃၀ အလုပ္ျပန္ခန္႔ေရး ညႇိႏိႈင္းမည္
25-Sep-2018

ရန္ကုန္၊ စက္တင္ဘာ ၂၄

အလုပ္မွရပ္ဆိုင္းခံရသည့္ ဖုယြင္ အထည္ခ်ဳပ္စက္႐ံုမွ အလုပ္သမား ၃၀ ကို အလုပ္ျပန္ခန္႔ေရးအတြက္ ဆက္လက္ ညႇိႏိႈင္းေပးမည္ဟု ရန္ကုန္တိုင္း အလုပ္သမား ၫႊန္ၾကားေရးမွဴး ဦးခင္ေမာင္သြင္က ေျပာၾကားသည္။

“လက္လြတ္စပယ္ အလုပ္က ရပ္ဆိုင္းတာေတာ့ မျဖစ္သင့္ဘူး။ အလုပ္ကထုတ္ၿပီး ေလ်ာ္ေၾကးေပးတာဆိုတာက ခဏတာစားဖို႔သာ အဆင္ေျပမယ္။ ေရရွည္ရပ္တည္ဖို႔အတြက္ ကေလးေတြက အလုပ္က လိုအပ္တယ္”ဟု ၎ကဆိုသည္။

အလုပ္သမားမ်ား စည္းကမ္းႏွင့္မညီၫႊတ္ပါက စက္႐ံုအတြင္း ဥပေဒႏွင့္ အညီ အသိေပးစာေပးပို႔၍ အလုပ္က ထုတ္ပယ္သင့္ေၾကာင္းႏွင့္ အလုပ္က ထုတ္ပယ္ခံရသည့္လုပ္သားမ်ားကို ဩဂုတ္လ ၂၀ ရက္တြင္ အလုပ္ကထုတ္ပယ္ေၾကာင္း အလုပ္သမား ေနအိမ္မ်ားသို႔ စာလိုက္ပို႔၍ အသိေပးခဲ့ျခင္းသည္ လက္လြတ္စပယ္ ျဖစ္လြန္းသည္ဟု ၎ကဆိုလိုက္သည္။

ထို႔ေၾကာင့္ ရန္ကုန္တိုင္းအဆင့္ရွိ အလုပ္သမားၫႊန္ၾကားေရးမွဴးႏွင့္ တိုင္းအလုပ္သမားဆက္ဆံေရးဦးစီးဌာနမွ အလုပ္သမားမ်ား အလုပ္ျပန္လည္ခန္႔အပ္ရန္အတြက္ ဆက္လက္ ညႇိႏိႈင္းေဆာင္႐ြက္ေနေၾကာင္း ၎ကဆိုသည္။

အေယာက္ ၃၀ ကို အလုပ္ထုတ္ျခင္းေၾကာင့္ အလုပ္သမားသမဂၢက စက္႐ံုေရွ႕တြင္ ထိုင္သပိတ္ျပဳလုပ္ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္ခဲ့ရာ တစ္လေက်ာ္ၾကာအထိ ေျပလည္မႈ မရသည့္အျပင္ ၿမိဳ႕နယ္၊ တိုင္း၊ ခ႐ိုင္ အလုပ္သမား ညႇိႏိႈင္းဖ်န္ေျဖမႈ ငါးႀကိမ္အထိ ျပဳလုပ္ေပးခဲ့ေၾကာင္း ဒဂံုဆိပ္ကမ္း အေထြေထြ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴး႐ံုးမွ ဒုတိယဦးစီးမွဴး ဦးမင္းေအာင္က ေျပာၾကားသည္။

အလုပ္သမား ၃၀ ကို လံုးဝ အလုပ္ျပန္မခန္႔ႏိုင္ေၾကာင္း စက္တင္ဘာ ၁၁ ရက္က တကၠသိုလ္ရိပ္သာလမ္းတြင္ ျပဳလုပ္သည့္ သတင္းစာရွင္းလင္းပြဲ၌ စက္႐ံုမန္ေနဂ်ာ ဦးသိန္းေဆြက ေျပာၾကားသည္။

ယင္းစက္႐ံုသည္ တ႐ုတ္ႏိုင္ငံသား ပိုင္စက္႐ံုျဖစ္ၿပီး ၂၀၁၄ ခုႏွစ္က စတင္ဖြင့္လွစ္ထားၿပီး အထည္ Export ပို႔ေဆာင္ရန္အတြက္ အလုပ္သမား ၉၆၀ ျဖင့္ လုပ္ငန္းလည္ပတ္ေနျခင္းျဖစ္သည္။

J-18